为深入贯彻乡村振兴战略，改善农村人居环境，麻万镇以“两清两改两治理”为抓手，通过加强组织领导、广泛宣传动员、精准摸排整改、抓实技能培训四步协同发力，扎实推进农村改厕工作，切实提升群众幸福感。

加强组织领导，压实工作责任。成立由镇党委书记任组长的改厕工作领导小组，构建“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、镇村明确人员专抓”的责任体系，制定《麻万镇推进2025年农村厕所革命工作实施方案》，细化任务分工，明确改厕目标、任务、标准和时间节点。实行“一周一调度”工作机制，定期召开调度会，及时研究解决工作中遇到的困难和问题，确保改厕工作有序推进。

广泛宣传动员，提高群众认识。通过“线上+线下”宣传模式，营造浓厚改厕氛围。线上利用村（社区）微信公众号、微信群等定期推送改厕政策、卫生知识及改厕成效案例；线下组织镇村干部、驻村干部、网格员走村入户开展宣传，张贴政策明白卡200余张、悬挂宣传标语16条、召开群众院坝会40余场次，通过面对面讲解改厕知识，消除群众顾虑，引导群众积极主动参与改厕。

精准摸排整改，夯实工作基础。组建由镇村干部、网格员组成的排查工作组，按照“村不漏户、户不漏厕”原则，对全镇农村户厕进行拉网式摸排，逐户登记改厕时间、改厕类型、使用状况等信息。对排查出的问题厕所，分类梳理形成问题清单，明确整改措施和责任人，实行销号管理，确保问题底数清、情况明、整改实。目前，全镇已摸排需改厕203户、需整改问题厕所5户，已实施改厕65户。

抓实技能培训，提升改厕成效。组织镇村干部、户厕改造农户代表开展“首厕过关”现场专题培训，镇分管领导围绕改厕标准规范、施工流程、常见问题处理等内容进行详细讲解，并组织参训人员到改厕示范户现场观摩实操。同时，针对镇村干部开展政策解读培训，提升基层干部的政策水平和工作能力。目前，累计开展培训4场次，培训镇村干部及群众代表90余人次，确保改厕质量。

初审：陈  力

复审：艾安琪

终审：盛平燕