立德树人是教育的根本使命，党建引领是办学的根本保障。长期以来，独山县第六中学党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣“为党育人、为国育才”初心使命，坚守“党建领航、育人为本”发展理念，持续推动党建工作与教育教学、师资建设、校园治理深度融合、同频共振。

  通过抓实党建根基、建强师资队伍、深耕育人主业，学校党建标准化规范化建设水平持续提质，教育教学质量连年攀升，以高质量党建书写县域初中教育高质量发展的崭新答卷。6月30日，在黔南州“两优一先”表彰大会上，该校党支部被授予“全州先进基层党组织”称号。

固本强基筑堡垒 筑牢办学治校压舱石

  党建强则教育强，根基稳则发展稳。独山县第六中学党支部始终把政治建设、组织建设摆在办学治校首要位置，以高标准党建夯实学校高质量发展根基，牢牢把握办学育人正确政治方向。

  在政治建设上，党支部坚持把思想政治引领贯穿办学全过程，严格落实“第一议题”制度，把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大及党的二十届历次全会精神纳入“三会一课”等必学内容，引导全体党员教师坚定拥护‌“两个确立”、坚决做到“两个维护”‌，切实把理论学习成果转化为办学治校的实际行动。2025年，召开党员大会7次、支委会17次，开展主题党日活动12次、党课学习5次，形成“以学促干、以干践学”的良好氛围。

  在组织建设上，党支部严格落实中小学校党组织领导的校长负责制，健全议事决策规则，完善“一方案、两清单、三制度、四机制”，确保党建入章、党建工作与学校业务同部署、同推进、同考核；规范落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等组织生活制度，围绕党性教育、廉洁家风、党建带团建等开展“党建+”特色活动，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。

铸魂育人强队伍 激活师资建设新动能

  独山县第六中学党支部坚持规范党员队伍管理，严格落实“双培养”机制，建强党员教师队伍、守牢校园思想阵地，涵养清风正气育人生态。

  在党员队伍建设上，党支部始终坚持党管人才，注重把骨干教师培养成党员、把党员培养成骨干教师，2024年完成5名党员转正、2名同志转为预备党员，在2025年，2名预备党员转正，进一步优化党员队伍结构；设立党员先锋岗49个、党员示范岗12个，以“青蓝工程”和“五三三”青年教师成长工程为抓手，搭建教师专业成长平台，让党员教师在教育教学、校园管理、志愿服务等岗位亮身份、作表率。

  2025年，学校多名党员教师在省、州、县各类教学技能大赛中取得优异成绩，党员先锋模范作用凸显。同时，通过搭建教研平台，组织教师参与各级教学竞赛，获优质课省级一等奖2名，教学设计州级一等奖1名、县级9名。

  此外，党支部扛牢全面从严治党主体责任，持续强化作风建设，以党建引领清廉学校建设，制定《“清廉学校建设”实施方案》，狠抓师德师风建设，修订完善《师德师风考核管理办法》，建立教师师德档案“一人一档”，将廉政建设与教育教学工作深度融合，纵深推进清廉校园建设。

  2024年以来，开展警示教育50余次，参观独山县反腐基地4次，邀请县纪委监委廉洁辅导员作专题辅导2次，引导全体教职工强化纪律意识，筑牢拒腐防变思想防线。同时，党支部注重人文关怀，解决师生急难愁盼问题，落实教育资助政策，全年资助学生2000余人次、资助金额170余万元，切实提升师生的获得感、幸福感和归属感。

党建融合促提质 擦亮教育品牌强发展

  育人为本，质量为核。独山县第六中学党支部坚持党建与教育教学深度融合，构建“党建+教研+教学+德育+体育”融合体系，以党建引领教育教学质量全面提升。

  学校以“651”的教学常规模式为抓手（六认真即研读教材、集体研讨、单元教案、二次备课、修改施教、课后反思；五个三即目标精准、讲解精细、互动精学，关心、爱心、精心，变教学理念、变评价内容、变考试形式，作业三步骤，集体研究、组长签字、布置落实，每年一次开放日、每期一次大家访、每月一次家委会；一个目标即减负提质），促进教学质量提升。

  2025年，该校中考成绩勇创辉煌，600分以上168人、500分以上506人，教学成绩稳居县域公办学校第一方阵，荣获“乡镇初中学校教学质量评估奖一等奖”“乡镇初中学校教学质量特别贡献奖”。

  党建领航风帆劲，砥砺奋进再前行。站在新的起点，独山县第六中学党支部初心不改、步履不停，将继续坚持问题导向，针对体育特色辐射力不强、青年教师培养精准度不足等问题靶向整改，持续深化党建与教育教学深度融合，擦亮党建品牌和体育特色品牌，优化教师培养机制，筑牢清廉育人防线，以更高标准、更实举措推进基层党建工作，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为独山县教育事业高质量发展贡献更多力量。