中共独山县文化广电和旅游局党组关于巡察整改进展情况的通报

根据县委巡察工作部署,2024年5月13日至6月30日,县委第七轮巡察第二巡察组对县文化广电和旅游局党组进行了巡察。2024年8月6日,县委第二巡察组向县文化广电和旅游局党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定,现将巡察整改进展情况予以公布。

一、履行巡察整改主体责任情况

(一)提高思想认识,压实整改责任。县文旅局党组深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立旗帜鲜明讲政治的导向,切实担负起巡察整改领导责任和总体责任。成立了以党组书记为组长、党组成员、副局长为副组长、各科室及下属事业单位负责同志为成员的县委第七轮巡察反馈问题整改工作领导小组,制定了《中共独山县文化广电和旅游局党组关于十三届独山县委第七轮第二巡察组巡察反馈相关问题整改方案》,由党组书记带头当好“第一责任人”,党组成员认真履行“一岗双责”,抓好职责范围内管党治党责任,要求各涉及整改的责任科室要分路推进,不折不扣落实整改工作要求,确保按时整改、全面整改。

(二)开好专题民主生活会,拧紧整改思想“总开关”。开好巡察整改专题民主生活会是落实巡察整改要求的重要举措,是统一思想、凝聚整改共识的关键环节。局党组组织召开了巡察整改专题民主生活会,局班子成员结合职责分工,对照巡察反馈意见和各类问题清单,逐条梳理,主动认领,做到真反思、真整改,拧紧了巡察整改思想“总开关”,推动巡察整改高质高效。

(三)强化督促指导,确保整改到位。局党组坚持把政治纪律和规矩意识作为重点,党组书记亲自部署、亲自跟踪、亲自过问,定期组织召开党组会专题听取和研究部署整改有关工作,严格按整改台账销号,强化督促指导,对发现的问题逐一进行整改落实。同时坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一,修订完善《独山县文化广电和旅游局财务管理制度》《中共独山县文化广电和旅游局党组整治“懒慢散浮拖”作风建设方案》等,进一步规范各项内控工作开展,切实推动全面从严治党向纵深发展。

二、集中整改进展情况

(一)聚焦基层贯彻落实党的理论路线方针政策、党中央和省委决策部署及州委、县委工作安排情况方面

1.关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不到位”方面。

(1)针对“ ‘第一议题’制度执行不到位”的问题。

整改落实情况:局主要领导在会前把关党组会议议题,落实“第一议题”制度,制定党组会议“第一议题”制度学习登记台账,每次党组会议会前及时跟进学习习近平总书记最新讲话、重要指示等领会核心要义,指导工作实践。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“未及时跟进学”的问题。

整改落实情况:对行业领域涉及习近平总书记讲话和重要指示精神方面进行梳理,根据每月党建清单建立动态管理台账,列入学习计划。对未学的内容进行及时补学。(已完成整改,并长期坚持。)

(3)针对“学用结合不到位”的问题。

整改落实情况:一是于2024年8月2日召开全体干部职工会议组织全体干部再次学习,吃透公职人员借款管理办法有关规定,建立单位干部借款提醒和催告机制。二是局党组书记于2024年8月21日对指出的长期借款人员进行提醒约谈,对发生的超期借款已全部完成了核销或还款。同时,局党组书记通过全体干部会等形式,进一步严明纪律,加强教育,杜绝问题再次发生。(已完成整改,并长期坚持。)

2. 关于“‘以文塑旅、以旅彰文’存在不足”方面。

(1)针对“文化旅游产品整合度低”的问题。

整改落实情况:一是对非遗名录进行梳理,与县市监局沟通,梳理了我县目前非遗产品知识产权清单,确定独山盐酸菜及高寨贡茶系列产品的地理标志认证及产品保护认证信息。二是联合县委宣传部,积极招商推介我县文化特色和旅游商品,大力培育文创产业,于2024年8月15日,邀请《中国作家》影视中心到深河桥抗战遗址就摄制抗战历史题材电影《深河桥》对独山县抗战文化开展实地调研,后续将会同县文产办继续挖掘文化素材,开发文化产品。三是持续深化“花灯城”品牌建设,在全民参与度高的文体活动中融入花灯文化,组织开展“花灯城村晚”“花灯篝火晚会”“万人花灯巡游”“花灯广场舞”“花灯工间操”“花灯大比武”等受众覆盖面广、认可度高的花灯品牌活动近百场,承办黔南州第十届“好花红”文化旅游季(独山·黔韵花灯)系列活动,举办“爱我中华·以跑致敬”第五届深河桥半程马拉松赛事。指导深河桥红达研学旅行营地将影山文化融入研学课程,结合冬令营和夏令营活动,积极到紫林山旅游度假区开展研学旅行活动。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“文旅融合体系不健全,统筹发展不到位。”的问题。

整改落实情况:一是制定了招商项目清单和优惠政策清单(含麻往景区运营和投资招商项目),对现有闲置低效旅游项目进行包装,2024年外出招商7次,促进闲置低效旅游项目盘活。同时,局主要领导对接了县自然资源局结合县情实际解决项目用地问题。会同麻尾镇指导引进的企业优化麻往项目策划,增加文化体验业态,与县内其他旅游项目联线,吸引外地游客到麻尾游玩;指导天洞景区对景区美食街和儿童乐园进行规划改造,规范美食街商铺布局和新增儿童游玩设施。二是对各镇(街道)乡村旅游资源进行一次大摸底,通过摸底、培育和指导,影山镇翁台村获批“贵州省乡村旅游重点村”称号。对照全县非物质文化遗产名录清单,将可进一步开发、传承的项目,作为旅游融合工作重点推进。三是指导基长镇与景区原住民村寨共同策划春节期间的迎龙活动,基长镇迎龙活动已于2025年2月3日举行,不断推进景区内布依风情寨、旅游商业街、迎龙活动等消费场景打造,提高旅游富民的成效。四是统筹协调有关单位大力打造我县 “三酸宴”品牌。同时借助企业平台,开发花灯旅拍、花灯文创等产品。指导“独山农耕文化博物馆”规范开馆,引导和鼓励有情怀的独山人开展文化事业,助力旅游特色化建设。(已完成整改,并长期坚持。)

(3)针对“旅游产业化融合发展有落差”的问题。

整改落实情况:一是会同县公安局、县市监局、县工信局围绕“吃、住、购、娱”方面市场主体,积极培育拉然民宿等规模以上企业,新增1家规上企业。新增1家地接旅行社(贵州深河桥旅游投资有限公司)、旅游企业2家(贵州紫林山酒店管理有限公司、贵州四季紫林运营管理有限公司)。二是结合独山气候和区位优势,根据《2024年贵州省“引客入黔”奖励办法》和“四免一多一减”等优惠政策,强化与省、州宣传平台沟通对接,将独山纳入宣传范畴进行宣传,印发和发布《独山县鼓励旅游企业“引客入独”奖励方案 (试行)》《独山县旅游优惠政策》,进一步扩大独山旅游资源影响力。三是指导景区不断丰富旅游业态,天洞景区规范种植了西瓜、草莓等农作物,打造采摘园,对景区美食街和儿童乐园进行规划改造,规范美食街商铺布局和新增儿童游玩设施;拉然景区优化调整业态布局,丰富旅游业态,2024年新增共享水枪、拉然渔家特色餐饮、泰昌康养中心民宿、垂钓基地等新业态,2024年景区各经营板块收入呈增长趋势。(已完成整改,并长期坚持。)

3.关于“主动作为意识不够强,推动破解“四大行动”难题乏力”方面。

(1)针对“统筹培育市场主体效果不佳”的问题。

整改落实情况:会同县市监局等部门制定印发《独山县住宿行业提升实施方案》《独山县餐饮行业提升实施方案》等方案,将利用三年左右的时间,通过多部门联动,推动文化、住宿、餐饮行业提档升级,推动旅游市场主体发展。2024年培育规上企业4家,其中成功入规1家,2021以来涉旅市场规上企业已累计达到10家。(已完成整改,并长期坚持。)

(2) 针对“统筹指导旅游业态升级有差距”的问题。

整改落实情况:一是明确了“来独山、吃三酸、住山居”总体思路,持续丰富旅游业态,塑造“独秀山水情,最美花灯城”旅游形象定位,打造“山居驿站”目标定位。在业态升级方面,按照规划进行招商建设。紫林山旅游度假区和拉然旅游度假区规划已经完成,在今后的业态招商方面,将按照我县旅游规划进行统筹指导。二是在品牌创建方面,建立旅游品牌创建台账,对全县旅游资源进行摸底,对符合条件的品牌积极组织开展创建工作。2021年来,我县共创建旅游品牌87个,其中省级获批9个,正在创建2个;州级获批11个,正在创建1个;县级创建64个。天洞景区获批4A级景区、拉然获批贵州省城镇体育旅游示范基地和3A级景区,拉然民宿和朴语野奢民宿获批贵州省金山级民宿、贵州省示范民宿,小城故事民宿获贵州省银山级民宿,逸林酒店获批三星级酒店。民国风情街获批贵州省夜间消费集聚区,百泉湖村、影山镇翁台村获批贵州省乡村旅游重点村、紫林山村获批黔南州乡村旅游重点村,基长镇、百泉镇获批州级乡村旅游重点镇等。指导拉然康养小镇积极创建省级旅游度假区;推荐深河生态园创建申报贵州省四星级农家乐,百泉大酒店申报四星级酒店。指导拉然公司谋划项目对外招商,推进项目建设。2025年将根据紫林山旅游度假区建设情况,积极申报创建省级旅游度假区、4C汽车露营基地等品牌。三是充分利用现有资源,积极与省州县非遗传承人合作,在龙家大院建成三酸大院并投入运营。关于拉然景区“三酸大院”因拉然景区业主已调整业态规划,不再植入“三酸”业态,我局将积极做好业态指导。积极支持下司镇开展体育活动,向上级争取项目资金进一步完善下司体育基础设施。2024年申报了下司镇体育设施补短板项目和黔南州乡村振兴帮扶村组(寨)农体工程项目,获批黔南州乡村振兴帮扶村组(寨)农体工程项目,帮助下司镇三兴村完善篮球板、乒乓球桌等体育设施。下司布依斗牛场项目成功盘活销号,获奖补资金50万元。指导下司镇开展2024年黔桂两省民族团结篮球邀请赛,支持体育活动资金2万余元打造群众篮球赛事,丰富群众文化生活。(已完成整改,并长期坚持。)

4关于“落实主责主业有短板,促进文旅事业高质量发展有

差距”方面。

(1)针对“文物保护、抢救、巡查、利用力度不够。”的问题

整改落实情况:一是严格落实五项工作机制,完善我县文物“四有”工作,与各镇(街道)签订文物安全责任书,压实各级文物安全责任。将文物工作情况纳入县委巡察各基层党组织的必查内容,提高对文物工作的重视程度。在京寨隧道入口处设置警示标志,避免发生安全事故,并持续与影山镇对施工责任方的责任进行追究,出资对垮塌砂石进行清理,目前隧道内部砂石已清理完毕。举一反三,制定文物安全检查工作机制,完成了全县157个文物点全面安全排查。二是关于“影山草堂”对外开放方面,因“影山草堂”的展陈内容、人员编制和经费预算、审批要件等尚不具备国家关于博物馆、纪念馆对外开放的条件,目前只能依法依规关闭。为避免房屋年久失修,我局制定了影山草堂修缮预算,积极向县政府争取资金对其进行维护。在县财政资金紧缺的情况下,向省州争取资金完成了对草堂捡瓦补漏等部分修缮工作,并每周到实地查看管护情况。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“非遗传承阵地建设有短板”的问题

整改落实情况:积极向县财政争取安排中央、省公共文化服务体系建设专项资金用于文化阵地建设。2024年以文化场馆为依托投入10万元建成独山县数字化文化馆。花灯精品非遗展览馆项目建设任务,因展馆类场所已被列入政府投资项目建设负面清单,同时县级财力有限,我局结合紫林山度假区业态植入计划,已将该项建设任务调整为投资在度假区儒学园舞台区域建设“花灯剧场”,剧场主要集花灯非遗展陈、花灯表演、花灯文创等“花灯+”功能为一体,自2024年12月以来,已举办活动30余场次,向游客群众展示独山花灯的独特魅力,并向社会收集花灯文化展品,促进花灯文化的保护、传承与弘扬。(已完成整改,并长期坚持。)

(二)聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面

1. 关于“为民服务意识不强”的问题。

(1)针对“向上争取项目力度不够,影响全县文旅事业高质量发展。”的问题

整改落实情况:一是加强与县发改部门联系,掌握政策投向,进一步提升项目包装谋划工作质量,争取资金对符合投向的项目开展前期工作。2025年重点谋划贵州省黔南州兰谷关体育公园建设项目、贵州省黔南州井城全民健身中心项目等5个项目申报中央及省预算内资金,谋划独山县A级景区智慧文旅设备更新项目申报超长期国债支持。积极与上级部门沟通对接,向上争取项目及资金,逐步完善文旅基础设施短板。二是2024年在县城中心(中心广场)修建塑胶篮球场地等健身设施;积极申报全民健身设施补短板项目,获批社区健身路径或3人制篮球项目2套、农体工程器材补充维护更新项目6个(和“国球进社区”“国球进公园”项目5个,已安装完毕并投入使用。投入10万元建成数字文化馆,进一步完善公共文化服务体系建设,更好地满足广大人民群众多层次需求。(已完成整改,并长期坚持。)

2.关于“抓作风建设不够扎实”的问题。

(1)针对“公务用车管理不到位”的问题。

整改落实情况:一是加强和规范公务用车管理,明确专人负责管理台账。制定完善公务车辆一车一档、一车一卡,收集好公务用车相关台账。二是2024年8月21日,局党组书记针对公务车辆管理不到位问题约谈局办公室负责同志,严明纪律,杜绝问题再次发生。(已完成整改,并长期坚持。)

3. 关于“财务管理混乱,风险隐患大”方面。

(1)针对“记账凭证无原始凭证、原始凭证附件不全。”的问题。

整改落实情况:查找了原始凭证及缺失附件,补齐收支资料,收入及支出未附原始凭证已补齐材料。同时,对照问题举一反三,对2014年来的记账凭证及附件进行自查整改。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“2020年至2022年出纳会计每月不履行票据移交手续”的问题。

整改落实情况:已完善票据移交手续,针对财务人员内部与涉及报账等干部之间完善票据材料移交手续,确保票据完整不丢失。(已完成整改,并长期坚持。)

(3)针对“作为原始凭证的合同签订不规范”的问题。

整改落实情况:已督促经办人完善手续,并举一反三,对2014年来财务原始凭证等附件进行全面自查,严格进行制度化管理,凡是手续不齐、附件凭证不完善,分管领导不予签字报销。目前涉及财务凭证均按要求完善相关手续。(已完成整改,并长期坚持。)

4.关于“主动接受监督意识不强,提供财务资料滞后”的问题。

(1)针对“县文旅局未按要求及时向巡察组提供财务资料”的问题。

整改落实情况:一是局党组于2024年9月25日通过召开党组会作深刻检讨,下力气改变财务现状,釜底抽薪,建章立制,加强统筹和督查问效。整改工作期间,根据进度,每日调度财务人员整改进展,财务人员每日向分管领导和主要领导报告问题处理个数等信息,发现问题及时处理,局领导及时督导。二是在财务人员产假期间,局党组于2024年2月28日召开党组会明确安排责任心强的中层干部牵头开展局机关财务工作。三是本轮巡察反馈问题后,局党组向县委组织部申请,协调了1名能胜任财务工作的会计专业干部负责财务工作,于2024年9月调整了财务管理负责人,2025年2月26日局党组再次开会研究下文明确财务管理负责人,确保财务管理工作规范运转。四是财务专业人员到位后,已对财务凭证档案及时督导装订整理。(已完成整改,并长期坚持。)

(三)聚焦基层党组织领导班子和干部队伍建设方面

1. 关于“党组织建设存在薄弱环节”的问题。

(1)针对“对发展党员工作重视不够”的问题。

整改落实情况:一是局党组于2024年9月3日召开党组会,传达学习《中国共产党发展党员工作细则》;2024年9月25日,局党支部再次组织对《中国共产党发展党员工作细则》《贵州省发展党员工作规程(试行)》进行学习,规范发展党员程序,局党组督促党务干部按程序组织预备党员进行预备党员入党宣誓。党支部2024年共有2名预备党员转正,已分别于2024年7月29日、2025年1月3日经局党组会议研究讨论同意2名预备党员转正。二是按照年初既定的发展计划,建立老党员联系培养机制,积极发挥老党员传帮带作用,明确两名老党员培养发展一名新同志。有计划、多频次对思想进步的优秀干部进行培养,纳入积极分子培养对象。目前已收到2名干部入党申请书,并于2024年12月27日经支委会讨论同意确定2名同志成为入党积极分子。三是局党组书记于2024年8月28日组织全体干部职工召开“我为单位做表率”干部座谈会,加强干部职工尤其是年轻干部对党的正确认识和入党积极性。在日常教育中通过谈心谈话、家访等方式做干部思想工作,规范培育和发展党员干部。2024年召开全体干部会议9次,领导上党课4次。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“对退休党员管理不到位”的问题。

整改落实情况:一是局党组对已经转移党组织关系的退休党员所在支部加强联系,了解退休党员参加所在支部会议、活动及缴纳党费情况,协助社区党支部加强对我局退休党员的管理。针对因病长期不能参加组织生活的党员采取走访慰问、送学上门等方式做好学习教育。二是针对李某某长期未参加支部活动的情况,明确分管领导及一名支部委员对接联系该党员,通过线上、线下等方式让党员进行学习,并要求该党员在以后身体允许并身在独山的情况下积极参加支部活动,严格履行请假手续,无特殊情况不能无故不参加组织生活,否则严肃处理。三是对局机关支部欠缴党费的退休党员进行清理,由局领导上门再做工作,实施补缴。通过多次催缴,目前党员李某某已于2024年9月2日补缴了2021年4月至2024年8月党费,2024年9月后已按要求每月定期足额缴纳党费。目前,局党支部党员无欠缴党费情况。(已完成整改,并长期坚持。)

(3)针对“不按时缴纳党费”的问题。

整改落实情况:一是局党组书记于2024年8月21日对党务干部进行约谈提醒,确保按时足额党费收缴,并及时交到县直属机关党委专户。二是严格按照《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》文件规定明确党费收缴标准,核实实缴金额,留底存档,使工作有据可依。2024年度我局每月均按时缴纳党费,对唐某某欠缴的2022年6月至2022年12月党费已于2023年1月13日按程序追缴补缴。(已完成整改,并长期坚持。)

(4)针对“党费支出不规范”的问题。

整改落实情况:一是已按程序对涉及党费会计凭证进行规范更正。二是将《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》等相关规定纳入“三会一课”、党组会等学习内容,尤其加强党建、财务等重点岗位相关业务人员学习,2024年9月3日召开党组会,传达学习《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》,按相关程序规范使用党费,确保党费使用合理合规。三是今后涉及党费支出均按要求经支委会研究后使用,并按要求公开党费收支情况。2024年度局党支部无违规使用党费支出,并于2025年1月3日通过召开党员大会形式按要求公开党费收支情况。(已完成整改,并长期坚持。)

2.关于“干部队伍建设存在不足”方面。

(1)针对“选人用人工作不规范”的问题。

整改落实情况:一是局办公室加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》《独山县实施事业单位管理岗位职员等级晋升制度工作方案》等选人用人工作规范文件的学习,自查完善干部任职审批资料。严格执行中层干部任用有关规定,‌按照组织部门制定的中层干部选拔任用的要求、‌程序、‌步骤、‌方法等开展工作,2024年按程序完成晋升八级职员人选1名,3名中层干部选拔,‌进一步提高选人用人工作的科学化、‌规范化,‌确保选拔过程的公正和透明。二是2024年6月14日局党组召开会议,加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》等选人用人有关规定的学习,进一步规范监督执行。三是局党组于2024年7月17日召开会议,专题听取干部职工对外兼职情况,不断加强监督,认真审核干部队伍建设把关。(已完成整改,并长期坚持。)

(2)针对“专业人才缺乏”的问题。

整改落实情况:一是2024年9月25日召开局党组会议,研究报送2025年面向社会公开引进急需紧缺专业人才、公开招聘事业单位工作人员招聘计划事宜,招录广电专业人才,并报2025年招聘计划到县人事部门,已于2025年3月完成笔试阶段,补充广电力量。二是于2024年9月27日向县委编办申请广电服务中心增加1个编制,逐步解决专业技术人员缺乏的问题,同时安排广电服务中心主任在兼顾业务工作的同时到发射台学习发射台设备技术,提高设备管理运行技术水平。三是对新招录到文化馆的艺术类同志做好传帮带,培养花灯音乐及剧本方面的创作能力,逐步形成经典的花灯曲目和作品。目前,已改编创造花灯曲调《抬轿调》参加黔南州2024年“好花红”民族歌会大赛荣获三等奖;新创作《一路去独山》 歌曲为独山旅游宣传歌曲。(已完成整改,并长期坚持。)

(3)针对“开展评先推优工作未经党组会讨论”的问题。

整改落实情况:严格执行“三重一大”民主集中制和末位发言制,全面自查整改是否存在其他未经党组会议研究的事项。局党组书记组织召开党组会,强调请示汇报和“三重一大”事项范围,督促指导各分管领导加强请示汇报和贯彻落实。2024年共召开党组会议21次,均按照《黔南州纪委州监委派驻机构“三重一大”事项监督工作实施办法(暂行)》要求向纪检组报备。涉及干部年度考核、评先选优事项,均提交党组会议研究决定。(已完成整改,并长期坚持。)

(四)聚焦巡视巡察、审计监督等反馈问题整改落实情况方面

1. 关于“落实巡察反馈问题整改不到位”的问题

整改落实情况:一是局党组定期调度巡察反馈问题整改情况,目前已召开党组会议专题研究安排巡察工作7次,确保将巡察反馈问题落到实处、抓在经常,抓出成效。二是局党组和党支部改变思路,除了执行严格的党员发展包保培养制度以外,局党组书记于2024年8月29日组织全体干部职工召开“我为单位做表率”干部座谈会,研究提升党支部凝聚力的有力举措。目前已确定培养2名同志成为入党积极分子。三是严格执行财经纪律,进一步完善单位财务管理制度,组织全体干部认真学习财务管理规定,提高科室之间协调配合能力,提高整改效率。四是对不能胜任工作的人员岗位进行调整,建立岗位干部交流机制,让干部得到多岗位交流锻炼,增强干部工作责任心,营造单位干事创业的良好氛围。目前已对会计岗位人员进行调岗。(已完成整改,并长期坚持。)

2. 关于“落实审计整改不到位”的问题。

整改落实情况:一是对已发现的未入账固定资产进行核实,及时补录入账,做到应入尽入;对于未来的固定资产购置、变动等情况,建立专门的审批流程,确保资产入账准确无误。二是建立健全财务管理、固定资产管理等制度,规范资产入账流程;加强内部审计,定期对固定资产进行全面盘点,确保资产数据的准确性。(已完成整改,并长期坚持。)

三、下步工作打算

(一)持续强化政治建设。局党组始终把党的政治建设摆在首位,严守党的政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。严格履行全面从严治党政治责任,压紧压实意识形态工作责任制,深化落实中央八项规定和实施细则精神,持续巩固文旅行业风清气正的良好政治生态。

(二)持续抓好深化整改。坚持把巡察整改作为重大政治任务,在巡察整改上持续发力,持之以恒,切实做好巡察“后半篇文章”。对已经完成的整改任务,持续跟踪问效,认真总结经验,做到举一反三、标本兼治,坚决防止类似问题反弹;对需要长期坚持的整改任务,做到紧盯不放、常抓不懈,力争取得更大成效;对已经健全完善的各项制度,加强学习和落实,形成用制度管人管事的长效机制。

(三)持续推进巡察成果运用。自觉把巡察反馈问题整改作为推动工作、促进发展的重要动力,发挥局班子“头雁”作用,激发党员活力和党支部战斗力,持续在推进文化繁荣、广电文物安全、旅游发展、体育兴盛等工作上下功夫,同时不断增强理论教育、党性教育和能力培训的针对性实效性,进一步增强巡察整改成果运用和转化。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话;0854—3232669,电子邮箱:dswtj6213@126.com。

中共独山县文化广电和旅游局党组

2025年4月25日